6.23中心组学习

    6月下旬，沧州供排水集团领导班子中心组学习传达了中共沧州市委组织部关于推进全市“两学一做”学习教育常态化制度化工作会议精神。
    中心组指出，“两学一做”学习教育常态化制度化工作会议为持续推动全面从严治党向基层延伸，加快建设创新驱动经济强市、生态宜居美丽沧州提供了坚强的组织保障。集团党委要坚持用党章党规规范党组织和党员行为，用习总书记系列重要讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作，不断增强党组织和党员的政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。
    过去一年多来，在上级党委的的正确领导下，集团党委把开展“两学一做”学习教育作为一项重大政治任务抓好抓实，积极探索水务企业的新思路、新模式。按照“智慧水务”要求，集团在运营管理、安全生产、服务效能等方面取得了新的突破，在财务、人资、工程、市场拓展等方面不断创新，特别是“负责任 有温度”企业文化建设的稳步落地为“两学一做”学习教育的扎实开展提供了源动力。当前，企业发展面临着大有可为的重要战略机遇期，我们必须要通过推进“两学一做”学习教育常态化制度化，进一步加强和规范党内政治生活，保持各级党组织和广大党员干部的先进性和纯洁性，才能真正实现企业转型升级、健康发展的战略目标。
    中心组强调，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，要融入日常、抓在经常，要把实践证明的经验和做法固定下来、坚持下去，形成查找解决问题的长效机制。要在“学”和“做”上深化拓展，各级党组织要引导广大党员干部按照“四讲四有”标准，做到“四个合格”，将“两学一做”学习教育与企业中心任务紧密结合起来，强化责任担当，在推进企业改革发展中作表率、当先锋。党群宣传部门要注重运用好新媒体宣传载体，及时传达上级精神，加大对学习教育常态化制度化先进典型的宣传力度。
    各级党组织要把责任意识树起来、扛起来，用具体工作成效来检验学习教育成果，要通过严格落实“三会一课”，及时反馈学习教育常态化制度化的重要情况、主要做法，把学习教育常态化制度化纳入对党员干部的考核评议中。公司全体党员领导干部要立足本职岗位，撸起袖子、甩起膀子加油干，为实现“智慧水务”目标积极努力，用优异成绩迎接党的十九大胜利召开！