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定目标 出举措 践行动 争先锋

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2018-04-24 08:27:39   评论:0 点击:

——杨埕水库积极开展十九大岗位践行活动初见成效
 
    为深入贯彻落实党的十九大精神,切实把广大党员干部群众的思想认识和行动统一到党的十九大精神上来,让十九大精神在各岗位上落地生根,杨埕水库管理处自2018年1月份以来,切实开展“践行十九大,争当岗位排头兵”主题实践活动。四个月以来,通过定目标、出举措、践行动,激发了广大干部职工争当岗位先锋的热情,杨埕管理处各项工作得以有效推进。

     一、建组织,强督导,抓长效。

    “十九大岗位践行”活动是杨埕水库2018年度的重点工作。为此,管理处高度重视,成立了领导小组,结合工作、职工思想实际制定了实施方案,并强化督导考核,把参与该活动作为党员干部职工年度考核和评先选优的重要依据,努力营造学习先进、崇尚先进、争当先进的浓厚氛围,积极总结推广实践经验,把富有成效、广大党员群众普遍认可的有效做法,以制度形式固定下来、坚持下去,形成长效机制,推动活动向深度和广度发展。

     二、定目标、出举措,抓高效。
   
    一是党员亮身份,发挥模范带头作用。通过开展党员亮身份、党员承诺、党员先锋队等活动,增强党员意识,切实在工作生活中时刻牢记自己是一名共产党员。在生产运行、后勤管理、水库抢险、集体活动等各项工作中充分发挥模范带头作用,进而提高工作效能;通过“一帮一”结对学习,在十九大精神学习、业务技能学习上形成“党员带动群众”的浓厚氛围,在管理处形成“人人比学习,共同促提高”的良好局面。

     二是岗位定目标,努力践行十九大。通过建立各科室工作目标,将十九大精神转化为工作的动力。运营管理科的工作目标是“操作精准、运行高效、 永不懈怠 、一往无前”,综合科和安全技术科也建立了“团结协作、要事第一、积极主动、以终为始”和“安全第一、预防为主、开拓创新、永无止境”的工作目标。同时各科室从完善制度职责做起,建立了激励机制,从绩效考核入手,鼓励先进激励后进;通过每月设立“效能之星”,以光荣榜和曝光台等形式,大力宣传先进事迹,弘扬先进典型。

    三、践行动、争先锋,抓成效。
   
   活动中,每个岗位都根据各自职责,设立了工作誓言,细化了工作举措,并在工作中坚持量化标准,设定完成时限,公开作出承诺,促进工作效能提高。运行工的工作誓言:操作精准、巡视精细、记录精确;维修工:倾听设备心声,全力提高效能;后勤岗:“办实事、求实效、爱岗敬业、争创一流”。通过“立誓言、践行动”活动,激发了全员的工作积极性,从而在管理处形成“比、学、赶、帮、超”的浓厚氛围。

     杨埕水库管理处通过大力开展争当岗位排头兵活动,立足于树一流目标、创一流业绩,先后组织开展了岗位技术比武、学雷锋先锋队、PPT大赛、十九大语录抄录比赛等活动,激励起广大干部职工加强政治和业务技能学习的热情,增强标兵意识,树立标兵形象,在“敢为”上动真格,在“能为”上下工夫,在“有为”上见实效,以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加扎实的工作,全身心投入到贯彻落实十九大精神中去,为建设“尽责、务实、创新、高效”的先进水务企业而努力奋斗。
(杨埕水库管理处 王英华 供稿)

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